Комиссия Конгресса США по вопросам занятости пытается выяснить причины неравноправия на рынке труда. Помощник секретаря по вопросам политики в Министерство труда Уильям Спригс заявил, что некоторые компании отказываются от приема на работу людей, долгое время считающихся безработными. Федеральные законы запрещают какую либо дискриминацию при найме на работу, однако некоторые работодатели отдают предпочтение определенным категориям граждан.
ЧИТАЙТЕ ТАКЖЕ:
Качественные канцтовары от компании Надо ли оспаривать кадастровую стоимость?Оптические прицелы для захватывающей охотыThe Services Offered by Architectural BureausКак правильно выбрать и арендовать коттедж на суткиГде открыть расчетный счет для ООО?Обучение трейдингу на форексЧто учитывать при выборе букмекера: рекомендации для новичкаУслуги мувинговых компаний по организации квартирных переездовБанкротство физических лиц: законные способы снять долговое бремя| USD | 01.09 | 73.80 | -0.83% | |
| EUR | 01.09 | 87.83 | -0.92% |
Инновационные программы должны быть подвергнуты "усушке"
Первичный и вторичный рынки ценных бумаг
Что должен знать клиент, прежде чем заключить договор с банком
Патентная неизбежность для малого бизнеса
Лучше банка может быть только… брокер!
Ипотека. Сегодня это слово у всех на слуху. Однако далеко не все знают...
Ипотека: монополия или конкуренция
Виды инвестиционных качеств ценных бумаг и методы их оценки
425 000 000 клиентов Facebook, которые не приносят доход
Visa или MasterCard? Карту какой платежной системы выбрать?
Кто на свете всех богаче? Анализ роста благосостояния в мире.