13 апреля 2023 г.
Каждому из нас хочется иметь хорошую работу по специальности – интересную, престижную, высокооплачиваемую. Работа будет приносить радость лишь в том случае, если человек будет получать не только материальное, но и моральное удовлетворение. Что же касается финансового благополучия, то от его уровня зависит качество нашей жизни, требования к которому в 21 веке довольно высоки. Хорошая должность – это еще и уверенность в себе, в собственных силах и возможностях, ведь амбиции в той или иной степени свойственны всем людям. По этой причине свежие вакансии, работа интересует не только тех, кто на данный момент сидит дома и находится в активном поиске, но и уже состоявшихся сотрудников предприятий, организаций, компаний, которых по той или иной причине не удовлетворяет должность, занимаемая ими в данный момент.
Найти хорошую работу – задача не из легких, особенно вчерашним выпускникам вузов, которые еще не имеют стажа и практического опыта. Но, как известно, удачный старт – это уже половина победы, поэтому лучше не растрачивать свои силы на сермяжный труд не по специальности в надежде со временем отыскать «теплое» местечко, а твердо сказать самому себе: «Я ищу работу в соответствии со специальностью, указанной в моем дипломе». Сегодня многие крупные, солидные, респектабельные компании предпочитают нанимать не опытных работников со стажем, знающих себе цену и выставляющих порой не слишком реалистичные требования относительно зарплаты и прочих условий осуществления трудовой деятельности, а молодых, способных, активных, целеустремленных специалистов, которые, словно губка, впитывают новые знания и стремятся достигнуть вершин карьерного роста.
Многим может показаться удивительным тот факт, что, согласно неумолимой статистике, подбор персонала компаниями в наши дни осуществляется преимущественно через всемирную сеть Интернет. Оказывается, таким способом было нанято более девяноста пяти специалистов. При выборе интернет-ресурсов для поиска работы в регионе проживания следует отдавать предпочтение тем из них, вкруг которых сконцентрировано самое большое количество работодателей – такие онлайн сервисы являются действительно эффективными, поскольку они предлагают самые актуальные вакансии. Работодатель размещает на сайте самую полную информацию о вакансии, а соискатель – привлекательное резюме, выставляющее его в наиболее выгодном свете. В случае, если резюме будет составлено правильно, удача не заставит себя ждать!
ЧИТАЙТЕ ТАКЖЕ:
Классика сбережений - вклад в банке. Услуги на рынке валютных обменов FOREX. Дилинговые центры FOREX. Стратегии управления инвестиционным портфелем. Оптимальный выбор — фьючерсы. Отечественный рынок производных финансовых инструментов. Есть ли вечные ценности или имеет ли смысл инвестировать в золото, серебро, платину и платиноиды? Модели ипотечного кредитования и перспективы их применения. Зарубежная недвижимость. Домик у моря. Инфляция или укрепление рубля: какое из зол меньше? Золото как инструмент оптимизации инвестиционного портфеля.Еврокомиссия подозревает банки в картельном сговоре
Федеральная резервная система США
О вложении средств пенсионных фондов
Банки в сети Интернет. Банковские услуги как сетевой товар
Комитет банковского надзора Банка России.
Инвестиции, осуществляемые в форме капитальных вложений
Операции коммерческих банков с ценными бумагами
Покупать сегодня в надежде расплатиться завтра
Процентный период по договору банковского вклада
Банк как кредитная организация. Виды банков и их структура.
Обезличенные металлические счета
Негосударственные пенсионные фонды
Инновационные программы должны быть подвергнуты "усушке"
Финансовые институты и финансовый рынок
История о кредитных историях
Юрий Хухашвили: «В банковской области у нас большой опыт»
Влияние изменения курса евро на экономику России
Лучше банка может быть только… брокер!
Появление и развитие Государственного банка в России
Ипотека. Сегодня это слово у всех на слуху. Однако далеко не все знают...
"Bank Of America" сохраняет сильные позиции в США
Государственное регулирование инвестиционной деятельности
425 000 000 клиентов Facebook, которые не приносят доход
Патентная неизбежность для малого бизнеса
Технологии ABBYY в российских банках
Счета и депозиты
Что должен знать клиент, прежде чем заключить договор с банком
Ипотека: монополия или конкуренция
Мировая банковская система в условиях экономического спада
Сущность инвестиционного процесса
Бюро кредитных историй. Через прозрачность - к доверию.
"Другая дата" векселедержателю не друг.
Перспективы применения проектного финансирования
Овердрафт - Вам все понятно?
Использование средств многомерного анализа для оценки кредитного портфеля...
Нефть - стратегическое оружие XXI века
Виды процентных ставок
Гарантийные программы правительства США
МВФ и мировой экономический кризис
Первичный и вторичный рынки ценных бумаг
Стандартные методы финансового анализа
Макроэкономика и валютные курсы. Построение факторной модели...
Факторинговые и лизинговые операции
Виды инвестиционных качеств ценных бумаг и методы их оценки
Оценка кредитного портфеля банка
Информация, размещенная на сайте, получена из открытых источников, не претендует на полноту, актуальность и гарантированную достоверность, не предоставляется с целью оказания консультативных услуг и не является публичной офертой к осуществлению каких-либо инвестиций. Редакция проекта и авторы текстов не несут ответственности за возможные убытки, связанные с использованием содержащейся на страницах портала bankmib.ru информации. Финансовое инвестирование сопряжено с повышенным риском, в связи с чем инвесторам необходимо провести самостоятельный анализ ситуации и объектов инвестирования перед вложением средств.