9 февраля 2017 г.
На вакансию компании могут откликнуться тысячи кандидатов, но как найти самого компетентного из них? Каждый работодатель ищет квалифицированного специалиста в команду для длительного и плодотворного сотрудничества. Неудачный подбор персонала может грозить серьезными потерями компании. Когда на предприятии открывается новая вакансия, стоит со всей серьезностью подойти к процессу подбора работников. В таких случаях хорошим решением станет проверка персонала на детекторе лжи, который поможет отсеять недостойных кандидатов и выявить наиболее подходящих. Нередко риски компании искусственно создаются и непосредственное участие в этом принимают именно сотрудники. Специалисты в США доказали, что регулярное тестирование на полиграфе своих работников снижает потери организации от недобросовестности трудящихся на 85-89 %.
Компания «Аксел Детект» проводит тестирование кандидатов и действующий персонал на высококачественном оборудовании. Проверка проходит в соответствие с действующим законодательством РФ и морально-этическими нормами, поэтому каждый тестируемый дает письменное согласие.
Проверка персонала на детекторе лжи помогает выявить факт предоставления неверных биографических данных работника, определить благонадежность и лояльность потенциального сотрудника. Полиграфолог поможет получить практически любые данные о человеке, путем исследования его физиологических показателей в процессе тестирования (сердечный ритм, параметры крови, дыхание и прочее).
Полиграф позволяет с высокой точностью определить негативные наклонности личности или факты из биографии, например:
Кроме того, тестирование на полиграфе помогает понять истинные мотивы трудоустройства потенциального сотрудника или увольнения с работы действующего. Такая проверка способствует выявлению неблагонадежных сотрудников, которые уже работают в компании. Полиграф особенно актуален, когда вопрос заходит о контроле материально ответственных сотрудников. Возможные хищения, растраты и прочие негативные моменты гораздо проще выявить, если применять регулярные проверки своих работников на детекторе лжи. Полиграф помогает бороться с внутренними конфликтами между персоналом, мошенничеством, утечкой ценной коммерческой информации.
Услуги по проверке сотрудников на детекторе лжи в Москве оказывает «Аксел Детект». По всем интересующим вас вопросам вы можете обращаться на официальный сайт компании: aksel-detect.ru или по номеру телефона: 8 (495) 510-74-74.
ЧИТАЙТЕ ТАКЖЕ:
Классика сбережений - вклад в банке. Услуги на рынке валютных обменов FOREX. Дилинговые центры FOREX. Стратегии управления инвестиционным портфелем. Оптимальный выбор — фьючерсы. Отечественный рынок производных финансовых инструментов. Есть ли вечные ценности или имеет ли смысл инвестировать в золото, серебро, платину и платиноиды? Модели ипотечного кредитования и перспективы их применения. Зарубежная недвижимость. Домик у моря. Инфляция или укрепление рубля: какое из зол меньше? Золото как инструмент оптимизации инвестиционного портфеля."Другая дата" векселедержателю не друг.
Ипотека. Сегодня это слово у всех на слуху. Однако далеко не все знают...
Нефть - стратегическое оружие XXI века
Гарантийные программы правительства США
Юрий Хухашвили: «В банковской области у нас большой опыт»
Счета и депозиты
Государственное регулирование инвестиционной деятельности
Банк как кредитная организация. Виды банков и их структура.
425 000 000 клиентов Facebook, которые не приносят доход
Федеральная резервная система США
Перспективы применения проектного финансирования
Факторинговые и лизинговые операции
Макроэкономика и валютные курсы. Построение факторной модели...
Появление и развитие Государственного банка в России
Мировая банковская система в условиях экономического спада
Что должен знать клиент, прежде чем заключить договор с банком
Виды инвестиционных качеств ценных бумаг и методы их оценки
Обезличенные металлические счета
Сущность инвестиционного процесса
Оценка кредитного портфеля банка
Негосударственные пенсионные фонды
История о кредитных историях
Инновационные программы должны быть подвергнуты "усушке"
Технологии ABBYY в российских банках
Патентная неизбежность для малого бизнеса
Лучше банка может быть только… брокер!
Инвестиции, осуществляемые в форме капитальных вложений
Первичный и вторичный рынки ценных бумаг
Еврокомиссия подозревает банки в картельном сговоре
Операции коммерческих банков с ценными бумагами
Влияние изменения курса евро на экономику России
Бюро кредитных историй. Через прозрачность - к доверию.
О вложении средств пенсионных фондов
"Bank Of America" сохраняет сильные позиции в США
МВФ и мировой экономический кризис
Стандартные методы финансового анализа
Ипотека: монополия или конкуренция
Виды процентных ставок
Комитет банковского надзора Банка России.
Использование средств многомерного анализа для оценки кредитного портфеля...
Банки в сети Интернет. Банковские услуги как сетевой товар
Процентный период по договору банковского вклада
Покупать сегодня в надежде расплатиться завтра
Овердрафт - Вам все понятно?
Финансовые институты и финансовый рынок
Информация, размещенная на сайте, получена из открытых источников, не претендует на полноту, актуальность и гарантированную достоверность, не предоставляется с целью оказания консультативных услуг и не является публичной офертой к осуществлению каких-либо инвестиций. Редакция проекта и авторы текстов не несут ответственности за возможные убытки, связанные с использованием содержащейся на страницах портала bankmib.ru информации. Финансовое инвестирование сопряжено с повышенным риском, в связи с чем инвесторам необходимо провести самостоятельный анализ ситуации и объектов инвестирования перед вложением средств.